1月27日，自流井区面向全国公开引进高端人才面试顺利举行。来自厦门大学、利物浦大学等30余所国内外知名高校的59名考生通过资格复审参加面试，最终19人进入体检环节。
此次面试针对不同岗位分别采取“现场试讲”和“结构化面试＋面对面洽谈”2种方式。评委组从组织协调能力、临场应变能力、语言表达能力、综合分析能力等方面对考生进行综合评价，结合求职动机、个人经历等方面与考生充分开展洽谈交流。
本次面试，自流井区尊重人才、重视人才的真诚态度和严格规范的工作纪律获得考生一致好评。云南大学的何同学感叹：“通过参加此次面试，我感受到自流井区对人才的重视和广纳贤才的决心。本次面试过程十分规范、服务完善。对我本人而言既是一次很好的面试体验，也是一次宝贵的人生经历。”
下一步，自流井区将继续全面贯彻新时代人才工作新理念新战略新举措，坚持统筹推进人才“引育管用留”一体发展，构建更高水准的人才聚集地，为自流井区全面融入“四大战略”，奋力打造“四区”，一体化高品质推进城乡融合发展提供坚实人才支持，为自贡建设“两市两城”贡献自流井区人才力量。
